CSRD après Omnibus : les nouveaux seuils 2026, et qui est encore concerné en France

Depuis l'entrée en vigueur du paquet Omnibus I le 18 mars 2026, la CSRD a changé de visage : les seuils sont relevés à 1 000 salariés ET 450 millions d'euros de chiffre d'affaires, critères cumulatifs. Résultat : le nombre d'entreprises concernées dans l'Union passe d'environ 50 000 à 10 000, dont moins de 2 000 en France.

Le nouveau calendrier en trois vagues

Vague 1 : les grands groupes cotés, déjà soumis à la DPEF, publient depuis 2025 sur les données 2024 — et cette vague n'est pas reportée. Vague 2 : les grandes entreprises non cotées au-dessus des nouveaux seuils, repoussées à 2028 sur les données 2027. Vague 3 : les PME cotées, initialement prévues dès 2026, sont désormais exclues du champ obligatoire.

« Alors je ne suis plus concerné ? » — la vraie question est ailleurs

Si ton entreprise passe sous les seuils, ton obligation directe tombe. Mais deux réalités demeurent. Un : le grand donneur d'ordres qui reste soumis doit couvrir sa chaîne de valeur, et il t'interrogera — avec un plafond posé par le droit de l'Union sur ce qu'il peut exiger d'une PME. Deux : la norme volontaire VSME devient le langage commun pour répondre proprement à ces questionnaires sans subir chaque demande.

Savoir dire en une page motivée « voici pourquoi nous sommes — ou ne sommes pas — assujettis, sur la base de tel article » est devenu une compétence facturable, pour les cabinets comptables comme pour les consultants RSE. C'est exactement le livrable de notre formation : la note d'assujettissement en 8 blocs, datée, avec ses contrôles de fraîcheur — parce qu'en matière de CSRD, une réponse sans date est déjà périmée.

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